9月18日,記者自2013年濮陽(yáng)市考試錄用公務(wù)員筆試考前培訓(xùn)工作會(huì)議上獲悉,與以往相比,今年本次公務(wù)員招考工作主要呈現(xiàn)四個(gè)方面的特點(diǎn)。
一是考生規(guī)模大。從整體報(bào)名情況看,本次公務(wù)員考試濮陽(yáng)考區(qū)考生總數(shù)達(dá)9745人,共安排8個(gè)考點(diǎn),考場(chǎng)總數(shù)達(dá)328個(gè)。二是組織層次高。這次公務(wù)員招錄是全國(guó)統(tǒng)一命題制卷,全國(guó)各省市自治區(qū)同步聯(lián)考,河南省統(tǒng)一組織考試。三是職位競(jìng)爭(zhēng)激烈。濮陽(yáng)錄用人數(shù)與報(bào)名人數(shù)平均比例為1∶70.3,比例最高的濮陽(yáng)市委辦公室2個(gè)職位,報(bào)考者達(dá)714人,其中70%是在職人員。四是社會(huì)關(guān)注度高。本次考試報(bào)考人數(shù)規(guī)模大、考試層次高、職位競(jìng)爭(zhēng)激烈,必然決定社會(huì)關(guān)注度高。
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